为加强对街道劳动保障协管员的管理，不断提升协管员的组织性和纪律性，近日，街道纪工委督促街道劳动保障所与12名协管员签订了《工作作风、纪律建设承诺书》，明确了软环境建设八条禁令、工作纪律要求和工作作风要求，并由街道分管领导、纪工委一起对劳动保障所就常见问题自查自纠中查出的政治纪律、工作纪律、群众纪律等方面存在问题进行集体谈话，要求对于自查出的问题从个人思想认识上找差距，从制度执行上找原因，举一反三，防止类似问题再次发生，并且要细化整改措施，列出整改完成期限，认真加以整改，确保整改实效；要切实改进工作作风，以更严更实的标准要求自己，把区委区政府的工作部署和各项要求真正落到实处。